会议现场

太原讯（鞠轩）1月31日，中铁十二局集团五届三次职工代表大会、2021年工作会议、党风廉政建设和反腐败工作会议在太原胜利召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻中国铁建2021年工作会议暨三届一次职代会精神，要求牢牢把握高质量发展这一根本要求，坚持党建引领、推进提质增效、狠抓改革创新、强化风险防控、加快转型升级，众志成城开启企业高质量发展新征程，以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年。

中铁十二局党委书记、董事长李天胜发表了题为《对标一流 识时应势 鼎新图强 众志成城开启高质量发展新征程》的讲话，总经理、党委副书记支卫清作了题为《惟实励新 行稳致远 进而有为 开启企业高质量发展“十四五”新篇章》的工作报告；党委副书记、工会主席张凤华，副总经理、总会计师兼总法律顾问、首席合规官蒋盛煌，纪委书记、监事会主席黄卫远分别作了工会、财务、党风廉政建设和反腐败工作报告。

会议全面回顾和总结了2020年和“十三五”期间企业改革发展取得的成绩。指出，一年来，面对新冠肺炎疫情冲击、急难险重项目众多等一系列挑战和考验，集团上下迎难而上，沉着应对，紧抓主要矛盾，突破关键环节，解决核心问题，党建引领显著增强，思想解放初见成效，目标任务超额完成，重大举措稳步实施，风险防范全面强化，改革发展扎实推进，企业形象淬火弥坚。

2020年，企业实现“十三五”圆满收官，取得了令人瞩目的成绩，表现为“抓党建、强作风、兴文化，正能量不断集聚，高扬了十二局旗帜；拓思路、调结构、促转型，新业态逐步形成，探索了十二局路径；攀高峰、拔硬寨、克险关，重难点悉数突破，展现了十二局实力；理政策、促管理、提效益，讲实效成为共识，实现了十二局质量；守初心、担使命、惠民生，好形象深入人心，谱写了十二局篇章”。五年发展的经验启示弥足珍贵：必须持之以恒加强党的领导，必须持之以恒深化改革创新，必须持之以恒提升治理能力，必须持之以恒强化风险防范，必须持之以恒加强队伍建设，必须持之以恒锻造企业文化。

李天胜深刻分析了企业发展面临的环境后指出，谋划和推动企业高质量发展的最大逻辑，就是要准确把握新发展阶段特征，深入贯彻新发展理念，服务构建新发展格局。具体要顺应发展新潮流，把握时代大势，坚持和践行新发展理念，打造企业价值链优势，延伸核心竞争力，提升企业附加值；要认清发展新形势，清楚认识到宏观经济运行稳中向好，建筑业仍处于战略机遇期，只有综合实力强、精细管理好、转型升级快、发展质量高的企业，才能在实力制胜、分化加剧的时代占据主动；要把握发展新要求，严格按照中央经济工作会议有关精神和股份公司“实事求是、守正创新、行稳致远”的工作原则和方针，开启“十四五”新征程。

李天胜在讲话中绘就了企业“十四五”发展蓝图：在发展思路上，要牢牢把握新阶段特征，增强一流思维、对标思维、前瞻思维、系统思维、底线思维，坚持改革创新，加快转型升级，努力构建以“价值创造力强、创新引领力强、市场竞争力强、品牌影响力强、文化软实力强”为标志的现代一流建筑产业集团。在发展目标上，要突出主题，聚焦战略，努力实现“六个全方位”，即全方位实现高质量发展、全方位促进党建融合、全方位创新驱动发展、全方位深化企业改革、全方位服务国家战略、全方位加快转型升级。在发展动力上，要坚定信心和决心，扎实做到“六个进一步”，即进一步提高政治站位、进一步把握发展大势、进一步坚持战略引领、进一步培育新发展动能、进一步提升质量和效益、进一步防范化解各类风险挑战。

李天胜指出，2021年各项工作的指导思想是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和历次中央全会精神，认真落实中央经济工作会议安排部署以及国务院国资委、股份公司有关工作要求，科学把握新发展阶段，坚决贯彻新发展理念，积极融入新发展格局，牢牢把握高质量发展这一根本要求，聚焦企业运行中的难点痛点堵点，坚持党建引领、推进提质增效、狠抓改革创新、强化风险防控、加快转型升级，众志成城开启企业高质量发展新征程，以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年。

李天胜就做好今年工作作出六点部署：一是要强化组织建设、班子建设、队伍建设、廉政建设、文化建设，提升干部队伍战斗力；二是要强化效益优先意识、开展项目综合治理、落实经营源头把控、优化考核评价体系，坚决打赢治亏扭亏经济管理攻坚战；三是要优化经营导向、坚持结构调整、强化产业链优势，激发经营动能稳增长；四是要统筹安全发展、确保现场受控、全面防控风险，筑牢风险防控管理体系；五是要打造一流总部、盘活资源要素、坚持深化改革、强化创新驱动，瞄准一流目标促升级；六是要坚持以人民为中心、开展以创誉创效为核心的劳动竞赛、进一步加强企业全面建设，汇聚高质量发展的磅礴力量。

支卫清对企业面临的形势任务进行了深入分析，提出“立足新发展阶段，建筑市场仍处于战略机遇期；构建新发展格局，面临的挑战同样严峻；贯彻新发展理念，必须强力转观念。”他强调，针对当前的发展形势和现实挑战，改变观念、提升能力、提质增效、转型发展刻不容缓，核心就是要做到“六个聚焦”，即聚焦战略、聚焦经营、聚焦资本、聚焦现金流、聚焦人才队伍建设、聚焦创新。

支卫清指出，2021年的工作思路就是要围绕打造“品质十二局”目标，持续推进稳增长、降成本、调结构、促创新、夯基础、抓全面，着力提质增效，加快转型升级，惟实励新、行稳致远、进而有为，开好局、起好步，开启企业高质量发展“十四五”新篇章。2021年的主要任务目标是：主要经济指标稳步增长，经营性现金流持续改善；杜绝各类伤亡事故，遏制较大险性事件，严防各类失信惩戒；着力改善民生，保障员工各项福利待遇，实现员工收入和企业发展同步增长。

针对2021年的重点工作安排，支卫清强调，要重点抓好五个方面的工作：一是持续强化市场经营，捍卫“两路”市场“压舱石”地位，站稳抓牢城市市场，壮大新兴市场份额，积极开拓投资业务，壮大海外市场份额，切实发挥经营龙头带动作用；二是做实做优项目管理，提升项目前期策划能力，强化项目过程管控，坚守发展底线，协同帮扶项目创誉创效，稳固企业高质量发展的根基；三是全面推进降本增效，扩大营业规模增收创效，加强财务管控和经济管理节支创效，优化资源管控降本增效，减浪费、治亏堵漏增效，着力提升价值创造能力；四是加强基础基层管理、工程公司建设、人才队伍建设、着力防范风险，确保稳健安全发展；五是加强政治建设，务实推进改革创新，着力提升企业美誉度，大力提升员工幸福指数，着力增强凝聚力和正能量。

支卫清特别强调，当前境外疫情形势依然严峻，国内疫情仍然呈现散状多发和局部聚集扩散的情况，必须慎终如始、毫不松懈，进一步筑牢疫情常态化防控机制，细化措施、压实责任，坚决防止出现聚集性疫情，确保疫情防控底线不破。

围绕年度工作及会议讲话、报告，主会场和各视频分会场与会人员进行了分组讨论，7个单位进行了经验交流。

会议对2020年党委巡察工作情况、纪律审查典型案例进行了通报。主会场和各视频分会场职工代表听取了提案落实情况报告，表决通过了有关决议，并对中铁十二局领导班子成员进行了民主评议。会上部分驻晋单位递交了2021年度党建工作责任书、经营指标考核责任书、企业负责人绩效合约、安全质量包保责任状，并对年度各类先进进行了表彰通报。

由于疫情防控需要，根据中央有关精神和山西省最新要求，为尽可能控制会议规模、减少人员流动，会议采取“现场+视频”的形式召开。同时，会议还通过工程公司向所有具备视频会议条件的项目部进行转播。